


Lorsque nous recherchons de nouveaux collaborateurs, nous mettons l'accent sur l'esprit d'initiative ainsi que sur les compétences en vente.
Nous voulons travailler avec des personnes très motivées à poursuivre une carrière professionnelle dans le domaine de la sécurité et des systèmes d'alarme. Elles doivent se consacrer entièrement à leurs tâches, avec comme objectifs premiers le sens du service et la disponibilité.
Securitas Direct est une société importante qui a fait ses preuves en Europe. Collaborer avec nous exige un engagement complet, les récompenses et avantages que nous offrons sont à la hauteur de cet engagement. Nous aspirons à des relations à long terme - aussi bien avec nos employés qu'avec nos clients. Nous sommes toujours avec vous, pour vous apporter inspiration, soutien et formation.
Notre processus de recrutement pas à pas permet à chacun d'exprimer ses talents, ses attentes, ses priorités et ses motivations et est une assurance mutuelle pour que chacun y trouve son compte.

Les personnes qui nous rejoignent ne doivent pas tout connaître dès le départ. Nous proposons des formations ainsi que du support tout au long de la carrière. Nous voulons donner à nos collaborateurs les bons outils pour traiter avec les clients de la meilleure façon possible.
Securitas Direct Business College donne à chacun, indépendamment de leur position, la possibilité de développer leurs compétences. C'est un bon début pour les personnes qui veulent démarrer une entreprise ou travailler dans les ventes dans le secteur d'alarme et de sécurité. Nous donnons aussi à nos employés une formation continue, y compris l'encadrement et des programmes de leadership à différents niveaux.
Par exemple, pour aider ceux qui travaillent à l'installation et aux ventes, nous avons constitué un réseau de coaches disponibles à tout moment de la journée.
Pour plus d'informations, contactez talent@securitas-direct.be
